2024年度杭州郵政工會(huì)干部培訓(xùn)班暨工會(huì)工作座談會(huì)在淳安召開(kāi)

　　為總結(jié)上半年度工會(huì)工作，部署下階段工作重點(diǎn)，9月4日至5日，2024年度杭州市郵政工會(huì)干部培訓(xùn)班暨工會(huì)工作座談會(huì)在淳安召開(kāi)。杭州郵政各級(jí)工會(huì)58位基層工會(huì)主席、工會(huì)干事、工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審等工作人員參會(huì)，并特邀浙江省郵政工會(huì)副主席尤慶華、權(quán)益部部長(zhǎng)仲佳參加會(huì)議。

　　會(huì)上，浙江省郵政工會(huì)副主席尤慶華對(duì)杭州市郵政工會(huì)上半年工作給予了充分肯定，并對(duì)全體工會(huì)干部提出“五個(gè)者”的重點(diǎn)要求：一是要做好“企業(yè)黨建的實(shí)踐者”；二是要做好“基層一線的服務(wù)者”；三是要做好“關(guān)愛(ài)員工的暖心者”；四是要做好“企業(yè)經(jīng)營(yíng)的助力者”；五是要做好“企業(yè)文化的傳播者”！這“五個(gè)者”要求是對(duì)工會(huì)工作四大職能的延伸與進(jìn)一步的總結(jié)。并要求工會(huì)干部們?cè)诠?huì)日常工作中做到“不惹事，不壞事，做善事，做好事！寧可越位，不能缺位！積極擴(kuò)大工會(huì)工作的覆蓋面，盡可能地讓工會(huì)活動(dòng)做到全覆蓋”！

　　接著，杭州市郵政工會(huì)主席王健濱介紹了全市1-7月的經(jīng)營(yíng)情況，著重強(qiáng)調(diào)了下半年企業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻，需要我們?nèi)w員工共同努力，特別是我們工會(huì)，作為員工的“娘家人”更應(yīng)責(zé)無(wú)旁貸！要求全體工會(huì)干部要圍繞中心，服務(wù)大局，引領(lǐng)員工開(kāi)展好各項(xiàng)工作。并提出以下三點(diǎn)意見(jiàn)：一是要堅(jiān)持并服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，凝聚改革共識(shí)，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，直面矛盾，正面引導(dǎo)，與黨委精神保持高度一致；二是要提升工會(huì)服務(wù)能力，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，完善組織職能，加強(qiáng)工會(huì)理論學(xué)習(xí)和實(shí)務(wù)培訓(xùn)，全面提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)；建好職工之家，用好、管好職工小家；三是積極搭建平臺(tái)，組織好各項(xiàng)文體活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，關(guān)心關(guān)愛(ài)員工，為員工辦實(shí)事、做好事，加大基層調(diào)研頻次，為員工切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。

　　會(huì)議期間，蕭山、余杭等縣（市、區(qū)）工會(huì)及基層分工會(huì)就各自的工作亮點(diǎn)進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)介紹和交流座談，并對(duì)余杭、富陽(yáng)、臨安、桐廬縣原工會(huì)主席做了離任審計(jì)。工會(huì)工作人員就各自分管近期重點(diǎn)工作進(jìn)行布置。

　　與會(huì)人員還進(jìn)行了“醫(yī)療互助保障工作制度”及“職工代表大會(huì)操作流程”等相關(guān)知識(shí)點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)知識(shí)競(jìng)賽答題。