亳州郵政工會對下屬郵政工會開展綜合考核評比

　　為全面落實市分公司黨委和上級工會決策部署，增強工會組織和工會工作的政治性、先進性、群眾性，有效激發(fā)縣、區(qū)級郵政工會活力，促進工會工作不斷邁上新臺階。近日，亳州市郵政工會根據(jù)亳郵工會〔2023〕18號《關(guān)于對縣（區(qū)）郵政工會工作實行年度綜合考評的通知》要求，對所轄縣、區(qū)級郵政工會工作進行年度綜合考評。 考評實行百分制，以省、市郵政工會和地方總工會年度工作安排為基礎(chǔ)，確保各項重點任務(wù)完成，鼓勵各單位自主創(chuàng)新。采取定量考評與定性考評相結(jié)合形式，在基層工會自查自評的基礎(chǔ)上，由市郵政工會進行綜合考評。 考評按以市郵政工會下達年度工作要點為依據(jù)，對照《工作目標考評得分表》進行評分。由市郵政工會和相關(guān)部室依據(jù)各工會基礎(chǔ)管理、作風建設(shè)等方面給予考評。此次考評采取加分的方式，鼓勵各單位在各項工作中主動作為，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，對符合條件的均可按照相關(guān)標準予以加分。市郵政工會負責各單位上報情況的核實，并依據(jù)完成工作的實績給出評分意見。 對縣、區(qū)分公司和縣、區(qū)郵政工會部署開展的日常性、階段性重點工作，如：文明單位、文明行業(yè)、勞動競賽、職工之家、職工小家、司務(wù)公開民主管理、星級規(guī)范服務(wù)窗口創(chuàng)建、合理化建議、素質(zhì)工程、職工書屋、目標考評、演講征文、書畫攝影、工會信息、好網(wǎng)民評選、工會理論研究等所獲得的榮譽和稱號，均納入工會考評管理。對未完成工作項目的，將進行全市通報。