荊門市郵政工會開展職工代表巡視暨基層企務(wù)公開巡檢活動

　　為推進(jìn)企業(yè)民主管理制度化建設(shè)，維護(hù)廣大職工切身權(quán)益，切實(shí)發(fā)揮職工代表的作用，團(tuán)結(jié)動員廣大職工為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出新貢獻(xiàn)，11月3日-4日，荊門市郵政工會開展了2022年職工代表巡視暨基層企務(wù)公開巡檢評比活動。來自市分公司綜合辦公室、財(cái)務(wù)部、集郵與文化傳部等部門的17名職工代表組成專班參與此次巡視巡檢。

　　專班人員一行先后來到鐘祥、京山、沙洋三個縣市公司，通過聽取匯報、查看現(xiàn)場、翻閱臺賬、座談交流等方式，詳細(xì)了解了各單位企務(wù)公開民主管理制度落實(shí)、集體合同履行、職工代表重點(diǎn)提案承辦等情況，并就當(dāng)前工作中存在的問題和困難進(jìn)行了指導(dǎo)。

　　此次活動共檢查相關(guān)問題2項(xiàng)，征集合理化建議10條。工會將整理上報市分公司黨委，并要求相關(guān)部門盡快落實(shí)。

　　荊門市郵政工會將以本次活動為契機(jī)，繼續(xù)拓寬民主管理渠道，健全完善企業(yè)民主管理制度，充分保障好職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，把勞動報酬、社會保險、勞動合同等涉及職工切身利益的問題和企業(yè)經(jīng)營管理重要事項(xiàng)依法、及時、真實(shí)地向職工公開，不斷增強(qiáng)職工主人翁意識，使民主管理真正成為服務(wù)職工的“連心橋”、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的“潤滑劑”、促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“助推器”。