保定市分公司精品小家建設取得突破性進展

　　2018年，保定市分公司投入資金150萬元，加大職工小家建設推進力度，新建高標準、高品質農村職工小家29個，精品小家數量比原來番了一翻。面貌一新的職工小家投入使用，極大地改善了基層職工的生產生活條件，職工的獲得感、幸福感直線提升。主要做法：

　　一、摸底調查，量體裁衣。上半年，組織了全市職工小家的全面摸底調查工作，通過實地走訪、查看小家視頻、圖片等方式，全面了解職工小家的現狀，并針對各小家不同情況，與縣分公司共同研究，制訂個性化的建設方案。通過舊房改造、功能合并、合理規劃，最大限度滿足建家需求，做到量體裁衣、對癥下藥。同時，對網運職工之家重新布局建設，改造了司機休息室、宿舍、盥洗室、食堂，更換了必要設施，可滿足市區寄遞事業部100余名郵車司機使用。

　　二、政策推進，規范管理。7月份，下發了《全面推進全市“職工小家”建設的通知》，全面部署了全年小家建設工作，對30個有條件支局提出了限時建設精品小家的要求，對廚房、餐廳、休息室、盥洗室等進行整體打造，確保布局合理、設施齊全、環境整潔。同時，制作了統一的門牌標識、局務公開欄、學習園地、企業文化等展示牌。市分公司驗收合格后，給予各市、縣分公司每個小家約3萬元補貼。

　　三、領導重視，強力推進。小家建設工作受到各級領導的高度重視。市分公司專門召開辦公會，提出了“加大建設力度、提高建設標準”的工作要求，并多次聽取進度匯報；領導在到基層調研督導工作時，都專門到職工小家走訪調研。市分公司工會人員分赴各網點督導建設工作，并通過微信群、QQ群宣傳好的作法，發揮好先進單位的引領示范作用，確保保質保量按時完成建家工作。各縣分公司主要領導親自抓，明確專人負責，在市分公司補貼基礎上，積極籌措資金，確保小家建設資金到位。

　　四、組織驗收，完美收官。10月，由市分公司工會牽頭，對16個縣（市）分公司的30個新建職工小家進行實地驗收，按照驗收標準逐項對照打分。最后，29個支局小家通過了驗收，達到了功能齊全、環境優美整潔、溫馨舒適的要求，滿足了職工就餐、休息、學習、娛樂等生活需求。（河北省郵政工會）