北京郵區(qū)中心局工會認(rèn)真組織開展合理化建議活動

       日前，北京郵區(qū)中心局工會完成“我為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)”合理化建議活動，全局共收到建議2305條，進(jìn)一步激發(fā)了廣大職工為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展、未來建設(shè)貢獻(xiàn)智慧、崗位建功的熱情，為全面提升企業(yè)綜合管理水平做出積極貢獻(xiàn)。

       為使活動深入一線、落到實(shí)處，中心局工會結(jié)合當(dāng)前改革發(fā)展形勢，引導(dǎo)職工在生產(chǎn)工作中隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、提出意見，及時(shí)整改。活動中，來自一線的員工圍繞中心局流水化改造、降本增效、時(shí)限質(zhì)量、安全管理、人力資源管理及人才隊(duì)伍建設(shè)等方面建言獻(xiàn)策。與此同時(shí)，局工會結(jié)合集團(tuán)公司“云創(chuàng)平臺”積極組織職工參與“金點(diǎn)子”征活動，拓寬了職工找問題、提建議的渠道。

       在中心局的改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，通過合理化建議的方式配合黨政開辟職工訴求表達(dá)特色“直通車”，通過搭建職工與企業(yè)的溝通橋梁，為中心局的科學(xué)發(fā)展、改革轉(zhuǎn)型、營造和諧提供保障。（北京郵政工會）